Trabajar en el ASV

American School of Valencia (ASV) contrata profesores y personal de administración a través de un proceso de candidaturas directas. A continuación exponemos un resumen de los requisitos de los candidatos y las responsabilidades de cualquier puesto en el centro. Las vacantes se publicarán siempre en esta sección del sitio web así como en el perfil de la escuela en The International Educator (visible solo para usuarios registrados). También se publicarán mensajes con las vacantes disponibles en LinkedIn.

Requisitos esenciales y experiencia

Los candidatos a trabajar como docentes en el ASV deben reunir los siguientes requisitos:

  • Título de graduado o bachelor en el área requerida o en un campo relacionado con la educación.
  • Un mínimo de dos años de experiencia como docente a tiempo completo en un centro educativo.
  • Conocimiento del currículum norteamericano, su filosofía educativa y los métodos docentes propios de este entorno.
  • Desarrollo profesional reciente y conocimientos de las mejores prácticas en educación.
  • Excelentes competencias informáticas y experiencia en la integración de la tecnología en el currículum.
  • Sólidas capacidades de comunicación oral y escrita.
  • Sobresalientes capacidades de colaboración y deseo de incorporarse a un ambiente centrado en el trabajo en equipo.
  • Hablante nativo o bilingüe en inglés.

Méritos adicionales deseables

  • Título universitario superior al graduado / bachelor en el área requerida o en un campo relacionado con la educación.
  • Conocimiento y comprension de la educación internacional.
  • Conocimiento y comprensión de la historia y la cultura de España.
  • Experiencia como docente en el programa del Diploma del Bachillerato Internacional (para candidatos a puestos en High School).

Principales reponsabilidades

  • Preparar las asignaturas y el plan curricular junto a otros miembros del departamento o equipo. Colaborar con otros departamentos o grados cuando así sea necesario.
  • Mostrar un conocimiento de las últimas tendencias pedagógicas y la investigación académica, así como de los temas considerados importantes en la asignatura o materia a impartir.
  • Llevar un seguimiento de los alumnos y evaluar sus progresos. Preparar reuniones con los padres, evaluaciones de curso y saber completar los informes de evaluación.
  • Asumir responsabilidades en la seguridad y bienestar de los alumnos, al tiempo que les ofrece un plan de estudios atractivo y enriquecedor.
  • Desarrollar otras tareas que se sitúen en el alcance, espíritu y propósito del puesto, cuando así sean requeridas por el colegio.

Compensaciones y beneficios

  • Desarrollo profesional a través de formación en el centro, conferencias internacionales y seminarios con consultores externos
  • Programa de desarrollo del idioma español o inglés
  • Reembolso de los gastos del visado de trabajo
  • Paquete de gastos de traslado
  • Asignación para equipaje adicional
  • Ayuda a la localización de vivienda
  • Seguro médico (a través del sistema de salud pública español o de un seguro médico privado a un mínimo coste)

Los candidatos recibirán información más detallada sobre este apartado durante el proceso de selección.

Cómo aplicar a una vacante

American School of Valencia admite el envío de candidaturas a las vacantes publicadas en esta misma sección del sitio web. Los aspirantes deben remitir una carta de presentación y su curriculum vitae al director del centro, Mr. Michael L. Smith, a la dirección de correo careers@asvalencia.org. Por favor indique a qué puesto desea aspirar en su carta y en el correo electrónico.

Puestos para el curso 2020-2021

(Anuncio actualizado el lunes 22 de febrero de 2021)

Vacantes para el curso 2021-2022:

  • Especialista de apoyo educativo en Preschool y Elementary (descripción del puesto aquí)
  • Profesor de inglés para Middle School y High School (descripción del puesto aquí)
  • Profesor de Economía y Ciencias Sociales para Middle School y High School (descripción del puesto aquí)

La fecha límite para enviar candidaturas es el 28 de febrero de 2021. No obstante, ASV se reserva el derecho a terminar el proceso de selección en cualquier momento.

Summer Program 2021

(Anuncio publicado el jueves 28 de enero de 2021)

American School of Valencia busca personal cualificado para puestos docentes en Preschool y Elementary School, profesores de Educación Física, y asistentes de aula para el Summer Program o programa de verano que tendrá lugar en julio de 2021.

Cualificaciones y experiencias deseables de los candidatos a todos los puestos:

  • Grado universitario en Educación
  • Experiencia docente de mínimo dos años en un colegio
  • Excelentes habilidades de colaboración y un deseo de trabajar en un entorno centrado en el equipo.
  • Hablante nativo o bilingüe de inglés.
  • Actualmente residente en España o poseedor de una nacionalidad de la UE.

Principales responsabilidades del docente:

  • Preparar el curso y el currículum junto a otros miembros del equipo docente
  • Monitorizar y evaluar el progreso de los estudiantes así como realizar informes de progreso, presentaciones para padres en los días de visita, preparar para excursiones…

Principales responsabilidades de todos los candidatos:

  • Hacerse responsable de la seguridad y el bienestar de todos los alumnos a la vez que imparte lecciones con alta implicación del alumno.
  • Realizar cualquier otra tarea dentro del alcance, espíritu y propósito del puesto, según lo solicite el centro.

Durante el proceso de entrevista se ofrecerá a cada candidato información detallada acerca de la compensación y los beneficios.

Proceso de solicitud del puesto de trabajo

Aquellos que cumplan con los requisitos podrán adjuntar una carta de presentación y su CV con dos cartas de recomendación a summerprogram@asvalencia.org

Por favor, indique en su carta de presentación y en el email el puesto para el cual aplica.

Declaración sobre protección de menores

American School of Valencia está comprometida con la protección y salvaguarda del bienestar de los menores. Todos los aspirantes a una vacante deberán aceptar someterse a las adecuadas comprobaciones de trayectoria laboral y referencias profesionales como parte de la evaluación necesaria para trabajar con los alumnos de nuestra escuela.